Preguntas frecuentes sobre Compensación Laboral

¿Qué es la compensación laboral?

La compensación laboral es un programa de seguro estatal requerido para los empleadores con 3 o más empleados, para compensar a los empleados que han sido lesionados o que se han enfermado por incidentes relacionados al trabajo. La compensación laboral es un sistema que paga los gastos médicos y las perdidas de salarios que resultaron de una enfermedad o lesión relacionadas al trabajo. Para que un empleado reciba compensación laboral, los mismos no pueden mandar a juicio a sus patrones por negligencia.

¿Qué lesiones son cubiertas bajo la compensación laboral?

Casi todas las lesiones laborales son cubiertas bajo la compensación laboral, sin importar quien causó la lesión. También, su usted está lesionado y quisiera recibir compensación laboral, no tiene que probar negligencia o responsabilidad.

¿Qué lesiones no son cubiertas por la compensación laboral?

Si su lesión es el resultado de un incidente que causó usted mismo, un crimen que usted cometió o si la lesión ocurrió por una conducta que viola la póliza de la compañía, la compensación al trabajador no cubre los gastos o perdidas de salarios causadas por el accidente.

¿La lesión tiene que ser el resultado específico de un accidente de trabajo para ser cubierto por la compensación laboral?

No. Si su lesión es por ejemplo el síndrome del túnel carpiano como resultado del continuo uso o uso erróneo, la compensación laboral puede cubrir el costo de la lesión o la perdida de trabajo. Pero, probar que las lesiones son el resultado directo de su trabajo puede ser difícil. Si usted quiere recibir compensación laboral, póngase en contacto en cuanto pueda, con un abogado con experiencia en este tipo de casos.

¿Qué pasa si mi esposo/a muere como resultado de un accidente relacionado con el trabajo?

Si su esposo/a muere como resultado de un accidente de trabajo, entonces usted puede llegar a recibir beneficios u otras compensaciones de la compensación laboral. También, los hijos/as menores de 18 años pueden llegar a recibir beneficios de esa institución.

Si usted ha sido lesionado como resultado de un accidente relacionado con su trabajo, póngase en contacto hoy mismo con los abogados con experiencia en este tipo de casos de las Oficinas Legales de Michael A. DeMayo, L.L.P. para hacer una cita para su consulta inicial gratis.